当我们需要采购比较多的产品的时候喜欢到批发市场进行批量采购，工作服作为企业员工统一的服装，量大款式统一性就是它最大的特点，但是我们知道工服定做有好的方面，但是也有不好的方面就是，由于数量大，我们很难一件一件的仔细挑选，这个时候需要有好的方法来解决这些问题。

　　进行工服定做之前，我们自己需要确认工作服的基本信息，我们可以从工作服的面料，款式，颜色做一个初步的设想，这样我们才能在琳琅满目的批发市场快速的挑选出自己满意的产品，就工作服本身而言，它的好坏无外乎两个条件：面料和做工。

　　工服定做的面料有很多种，但是从面料上说来判定服装的品质大概可以这样排列，羊毛，真丝，纯棉相对来说会比化纤，晴纶，涤纶受到大家的欢迎一些，当然现在还有很多的加入高科技术的新面料正不断的涌入市场，如红外，纳米，竹炭纤维等等，职业装厂家还有很多叫不出名字的。

　　总的来说工作服面料的选择是多样的，同时工服定做的时候不如定制工作服那样可以自己更多的挑选工作服，这个时候的衣服一般都是成品，所以我们在检查面料的时候主要是看有没有明显的瑕疵，也就是我们通常所说的色差，以及虫蛀或者是做工的破洞等。

　　是不是达到了质量要求，还有一种就是我们要根据服装标签上的成分是不是和实际衣服的成分符合，如果有明显的差异那么最好是不要买，因为这样的工作服是不正规厂家生产的，而作为公司工作服采购员还是远离这种供货商比较好一些。

　　工服定做还有一个影响声誉的就是衣服的做工，做工是一个技术活，这里面也有很多的学问和技巧，但是作为新人我们只需要看内衬也就是我们通常所说的内胆面料，缝合的线路是不是均匀，衣服的边沿是不是干净的或者是用布料包边了的，职业装订制拉链的链头是很粗糙还是很光滑，扣子的表面是不是很光洁等等，总之，越是细节的地方做的无可挑剔就说明这件衣服的做工非常精细，非常的好。

　　除此之外，我们还需要注意工服定做的型号与我们需要的型号对不对，也就是工作服的大小，标准尺寸情况下上衣我们看一下衣服的长度，胸围的尺寸还有就是肩部的宽度，下身就是看裤子的长度，臀围和腰围的尺寸，这主要是因为有些供应商的尺码会有所差异，一般来说外贸的服装标准尺码会偏大，还有就是衣服的款式也会对服装的型号有影响。

　　最常遇到的问题是企业工作服发下去后，员工不按规定穿，或穿不出效果来，这就需要一份切合实际的着装规范做保证哦，规范是对什么时间穿，穿什么，穿出什么效果的一个明确说明。

　　沉稳，高贵，新颖，时尚是当今职业装设计的潮流，设计水平的高低体现在细节的处理上，比如领型，口袋，袖口，衬衣，定制职业装领带，领结的设计也很关键，由于人们审美水平的提高，同样是裙子，传统的西服裙已没有人喜欢穿了，一步裙，侧开裙，前开裙等俏丽造型的裙装开始受到女士们的青睐，在制服设计的过程中，如果能将银行的标识和色彩综合运用其中，定会起到画龙点睛的作用。

　　面料的选择很重要，不是所有的好面料都适合做制服，选面料时一定要考虑地域性，比如设在南方的机构，宜选用防潮，易干，透气性好的面料，而处在北方的则应多考虑保温，防皱，防静电功效较好的面料，最好不要使用纯毛和纯丝面料，如果选用纯棉面料，也一定要选择经过免烫处理过的，否则会给员工带来很多麻烦。

　　现在的企业工作服定做都是要找好几个工作服厂家进行比较，选择自己满意的厂家定做工作服，那么就必须要找定做工作服的生产厂家，这样企业就可以放心的交给其生产定做，不会出现生产上的质量问题。

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