1.工作服定做的职业性。

　　进行工作服定做设计的原则首先是有明确的针对性：针对不同行业，同一行业不同企业，同一企业不同岗位，同一岗位不同身份，性别等等，针对性的设计不同点归纳为什么人穿，穿用时间，穿用地点，为何穿，穿什么，什么人穿，在狭义上是指在规定时间内到自己供职的地点去工作或从事公务活动的一部分人，在广义上是指较为不明确的被分后的一部分消费群，这里的“人”在工作服上表现为一个群体，一个部分，一个阶层，其工作特性，个人与群体风格，生理与心理需求，政治经济地位，文化素养等，北京职业装至于设计要求具体而各异，时间与地点则是职业的大环境与小环境因素，时间有春夏秋冬，白天与夜晚之别，地点则表现为地域性的大环境与具体工作时的小环境。

　　2.工作服定做的经济性。

　　除了少数价格贵的工作服，如特定的礼仪服，特种服外，大多数要求其具有合理的价格性能比，即与设计选用的面料档次，款式复杂程度．工艺制作难度等方面综合相比。

　　在同等的美感与功能前提下，工作服定做设计要尽可能降低成本，从款式，材料，制作的难易，服装的结构等细处着眼。

　　3.工作服定做的审美性。

　　工作服的审美性由服装的精神性这一共性决定，职业装定做工作服因方便工作而制作，在审美性上的制作工艺尤为重要。

　　工作服指人们从事工作和劳动时穿用的服装，亦称作业服，劳动服和保护服等，它属于特殊的服装，因而在设计制作时应考虑适应其多种多样的工作条件。

　　定做工作服的基本条件，首先应该具有保健性能，如防寒，防暑，防雨，防风，防水，防火等功能，一般工作服应选择透气性较好的面料，以便宜于在工作时散发体内的热量，特殊工作服如潜水服，消防服，飞行服，宇宙服等，这些服装要有鲜明的职业标志和功能，是其他任何种类服装所不能代替的，其性能和结构，不仅要符合特殊职业的要求，定制职业装还要具有安全，方便的卫生性能，其色彩，式样也要与生活装有明显的区别。

　　工作服大致可分为作业服，作业辅助服和卫生服三种类型。

　　作业服一般是指工矿企业，如煤矿，钢铁，机械工业，化学工业等行业的作业专门服装，作业服的设计多采用密闭式的上下连接形式，如常用的工装裤就是以这种形式制作的，其特点是使人们在工作时便于活动，免于衣服的羁绊，其多袋的形式则利于工作时合理装用工具，作业服通常采用较厚的棉，毛织物制作。

　　作业辅助服是指在日常事务，家庭烹调时穿着的服装，一般多采用穿脱简易的形式，如围裙，袖罩，清洁服等。

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